Personalen i S:t Karins mår bättre

S:t Karins. ÅU-foto
Personalen i S:t Karins mår bättre nu än 2013. ÅU-foto

De som är anställda vid S:t Karins stad mår bättre nu än för två år sedan. Det visar resultatet av en enkät som skickades ut till alla anställda på våren.
Personalen fick utvärdera bland annat arbetsmiljön på en skala från 1–5. Medelbetyget blev i år 3,63, jämfört med 3,56 för två år sedan.
En av orsakerna till att personalen mår bättre är att inomhusluften på flera arbetsplatser förbättrats.

Stadens nya, tydligare strategi fick också höga poäng. Enligt enkäten har arbetsklimatet förbättrats i och med att förmännen har förtroende för att personalen arbetar självständigt och att arbetsuppgifterna har tydliga mål.
En sak som fick minuspoäng i enkäten är att staden inte längre stöder personalens motionsmöjligheter på fritiden i samma utsträckning som förr.
Enkäten besvarades av 1 147 personer, det vill säga 61,2 procent av hela personalen.

Genom att använda webbplatsen godkänner du användningen av cookies. Läs mera

En cookie är en liten fil som webbplatser som du besöker skickar till din webbläsare. På så sätt kan webbplatsen komma ihåg information om ditt besök, som vilket språk du vill använda och andra inställningar. Det underlättar vid nästa besök, och webbplatsen blir mer användbar. Cookies spelar en viktig roll. Utan dem skulle du förmodligen bli frustrerad när du använder webben.

Stäng